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Manager BizCom Applications (m/w/d)

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Research And Development
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2200005H Requisition #

Sound made by Sennheiser – dafür sind wir seit mehr als 75 Jahren weltweit bekannt. Als einer der führenden Hersteller von Kopfhörern, Lautsprechern, Mikrofonen und drahtloser Übertragungs-technik gehen wir immer wieder an die Grenzen des technisch Machbaren, um einzigartige Audioerlebnisse zu schaffen. Die Leidenschaft für Audio verbindet unsere Teams auf der ganzen Welt. Gemeinsam erwecken wir Ideen zum Leben und verwandeln sie in bahnbrechende Produkte - ob auf der Bühne, im Studio, für Konferenzen oder beim Musikhören.

Klingt gut? Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung als:

 

Manager BizCom Applications (m/w/d) 

 

Aufgaben

 
  • Aufbau und Weiterentwicklung des Programmteams „BizCom Applications“ zu einem selbstorganisierten Team mit ausgeprägtem unternehmerischem Denken 
  • Disziplinarische Führung, Weiterentwicklung und Empowerment der Mitarbeiter von „BizCom Applications“, Etablierung von effektiven Sub-Strukturen in Rollen und Verantwortlichkeiten in enger Abstimmung mit der Leitung „Software Applications“ 
  • Verantwortlich für die fachliche, methodische und persönliche Weiterentwicklung der Programmteam Mitarbeiter 
  • Verantwortung für das Entwicklungsbudget des Programms „BizCom Applications“, inbegriffen des Forecast und der Einhaltung des Budgets 
  • Verantwortung für die Abstimmung der Programm Team Roadmap zusammen mit dem oder den Product Ownern aus der BizCom Business Unit, erfolgreiche Realisierung der Roadmap in Form von Produkten und Lösungen 
  • Sicherstellung der Kompetenzen und Kapazitäten im Programm Team zur erfolgreichen Realisierung der Programm Team Roadmap, Wissensaufbau und Entwicklung einer kundenorientierten Perspektive auf Use-Cases und Lösungen 
  • Verantwortung für die Definition, den Start und die Besetzung von Projekten innerhalb des Programms 
  • Koordination und Monitoring der Projekte sowie weiterer Aktivitäten (z.B. LCS, Product Maintenance, Product Discovery etc.) im Programmteam 
  • Verantwortlich für das Reporting des Status und Fortschrittes der verschiedenen Aktivitäten (z.B. LCS, Product Maintenance, Product Discovery etc.) im Programm, ggf. Aufstellen eines oder mehrere Projektleiter 
  • Zusammenarbeit mit „BizComDevices“ sowie anderen Bereichen und Programm- und Plattformteams oder auch Community of Practice(s) 
  • Sicherstellen von unterstützenden Strukturen zum Dependency Management in enger Abstimmung mit der Leitung „Software Applications“ und dem Solution-Management 

 

Wonach suchen wir

 

  • Abgeschlossenes Studium mit einer mindestens vierjährigen Regelausbildung an einer Universität, z.B. im Bereich Naturwissenschaften, Ingenieurwissenschaften oder Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position ist wünschenswert
  • Erfahrungen in der Führung, im Aufbau sowie in der Entwicklung eines Teams sowie die Fähigkeit sein Team zu motivieren und zu coachen, zu supporten und empowern sind wünschenswert
  • Umfangreiches Verständnis und schnelle Auffassungsgabe der Projekt-/ Programmmanagementtechniken und -methoden, Mindset für agile Entwicklung
  • Sie haben ein empathisches, wertschätzendes und inspirierendes Auftreten und verfügen über kreatives Denken und eine hohe Verantwortungsbereitschaft
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und ein Organisationstalent
  • Spaß an der internationalen und virtuellen Teamarbeit zeichnet Sie aus
  • Sie verfügen über eine hohe Problemlösungsfähigkeit sowie analytisches Denken Selbstständig und eigeninitiativ: Sie verfügen über eine Hands-on-Mentalität mit einem hohen Maß an Energie
  • Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine gute Präsentationsfähigkeit
 

Diese Kenntnisse und/oder Fertigkeiten können auch auf anderem Wege erworben worden sein.

 

 Was bieten wir
  • ein tolles Team mit internationalen Kollegen, die sich auf Unterstützung freuen
  • vielfältige Aufgaben, eigenverantwortliches Arbeiten und spannende Projekte
  • ein modernes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem Familienunternehmen
  • Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten für eine gute Work-Life-Balance
  • Attraktiver Tarifvertrag/ Außertariflicher Vertrag mit Urlaubs-, Weihnachtsgeld und 35-Stunden-Woche/ 40-Stunden-Woche sowie betrieblicher Altersvorsorge
  • Betriebskindergarten „Ohrwürmchen“
  • Zuschuss öffentlicher Nahverkehr und verschiedene Mitarbeiterrabatte (z.B. Personalkauf)
 
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Bitte haben Sie Verständnis, dass wir in unseren Bewerbungsverfahren ausschließlich Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per E-Mail und Post können daher nicht berücksichtigt werden.

 
Haben Sie noch Fragen?

 

Bei Fragen wenden Sie sich bitte an jobs@sennheiser.com. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.

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